Conselhos para se candidatar
Quer juntar-se à Vygon? Continue a ler para saber pormenores sobre as etapas do recrutamento e algumas dicas para elaborar a sua candidatura e fazer uma entrevista connosco.
Quer juntar-se à Vygon? Continue a ler para saber pormenores sobre as etapas do recrutamento e algumas dicas para elaborar a sua candidatura e fazer uma entrevista connosco.
Na Vygon, o nosso processo de recrutamento é simples. Aqui estão os diferentes passos que terá de seguir quando se candidatar a uma vaga de emprego connosco:
Aqui estão alguns conselhos para se destacar:
- Antes de enviar o seu CV, certifique-se de que está completo, legível, claro e, sobretudo... atualizado!
- A preparação para a entrevista é essencial. Não negligencie esta etapa. Antes do grande dia, faça uma lista das suas perguntas e prepare/aperfeiçoe a sua apresentação oral: esta deve realçar a sua experiência anterior e a sua motivação. Não se esqueça de ler sobre a nossa empresa.
- Seja você mesmo! O que procuramos acima de tudo é o equilíbrio correto entre experiência, conhecimento e competências interpessoais. O nosso objetivo é contratar um leque diversificado de personalidades, é um trunfo poderoso para as nossas equipas na Vygon.
- Seja curioso. Tire todas as dúvidas que quiser, sobre as nossas missões, a equipa, o dia-a-dia na empresa, etc. Teremos todo o prazer em responder e a sua curiosidade provará que está realmente interessado no emprego.
- Após a entrevista, pode reafirmar o seu entusiasmo pelo emprego enviando um email ao seu entrevistador da Vygon, explicando o que aprendeu sobre a empresa, como vê o emprego e o que pode trazer para o cargo.
